党建引领—打造智慧太白湖网格化智慧治理新平台

　　一、背景目的

　　近年来，在济宁市市委、市政府的坚强领导下，太白湖新区党工委、管委会坚持“党建引领、区级统筹、镇街主导、社区（村居）主体”，构建“三级运行、四级实战”的工作体系，探索形成了“一核多元，融合共治”的党建引领网格化社会治理新模式。

　　二、信息化应用情况

　　太白湖新区通过1+3+4+6的顶层设计理念实现信息整合、智能流转、业务统筹、指挥调度、分析研判、应用展示等业务功能，构建以“1”个核心：党建引领为核心；“3”平台：社会治理平台、民生服务平台、指挥调度平台；“4”体系：矛盾调处体系、责任清单体系、考核评价体系、协同共治体系；“6”应用：社会治理应用、民生服务应用、信息汇聚应用、分析研判应用、指挥调度应用、综合管理应用为主体的网格化治理智慧平台。

　　三、“党建引领、多网融合”治理显成效

　　1、坚持党建引领一条主线，贯穿网格化治理全链条。

　　推行网格组织管理“三三三工作制”，即建立三级服务管理平台，构建三级网格架构，推进三级组织覆盖。全区划分一级网格2个，由镇街党（工）委书记担任总网格长;二级网格57个，由社区（村居）党组织书记担任网格长。划分基础网格219个、微网格1228个。全区219个基础网格全部建立了党支部或党小组（其中基础网格党支部50个、党小组141个、联合党小组11个），实现了网格党组织全覆盖。

　　2、织密党建阵地，提升党建工作水平。

　　以网格党支部为依托，通过党组织下沉、党建阵地下沉、党员力量下沉、党员服务下沉，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，使资源配置更合理、党群关系更紧密、群众满意度更提升。

　　强化队伍建设，激发党员干部活力。以集中授课、以考代训、案例分析等形式打造职业化、专业化的网格员队伍，通过工作捆绑、业务帮带、经验传授等方式，深化复合型人才培养，实现“一专多能、一岗多用”的队伍建设总目标。

　　3、激发网格治理新合力，率先推进党建引领网格化治理新模式。

　　太白湖新区将党组织建立在网格上，搭建“社区党委（党总支）—小区党支部—网格党小组”三级党组织架构，全区219个基础网格全部成立网格党组织，实现了网格党组织全覆盖。同时将全区5631名党员纳入社会治理工作体系，发挥先锋模范作用。

　　各个社区并根据各自特色在网格内以不同的活动聚民心解民忧，党员和群众的距离更贴近、关系更密切，形成了“组织领导、党员带头、全民参与”的互动格局，有效发挥三级网格战斗堡垒作用，激发党员、群众参与网格事物的共建、共治、共享热情。

　　4、打造党建网格化智慧平台，优化社区服务。

　　打造共建共治共享的社会治理格局需要畅通群众参与基层社会治理渠道，实施“党建+互联网”，利用网络媒体渠道，建立党组织服务和联系群众的党建数字化智慧平台，创新基层网格化治理工作。

　　通过党建引领网格化治理智慧平台进行政策宣传、民意汇集、服务群众，落实“居民说事”工作机制，努力做好爱心管家、温情暖家的服务，推动社会治理智能化、智慧化，把党的政治优势和组织优势转化为基层社会治理优势。全区实施网格化管理，建立网格党支部，实现网络互联，让管理和服务社区居民更加智能化和便捷化。每个社区选拔政治素质好、热心公益的社区居民党员担任楼长，将网格楼长的信息公示，建立网格微信群，密切与居民沟通和联系，及时把社区居民反映的问题统一梳理、有效解决居民生活难题，为社区群众提供更加便捷高效的服务。

　　5、聚焦流程机制融合，形成事项处置“一盘棋”。

　　建立网格巡查、分类转办、议事协调、联动处置、督导问效五项机制，再造治理事件流程，实现了事件上报、转办、办理、核实、反馈、办结的闭环化处置。

　　接入山东省省委组织部新新向党小程序、融合城管、创城、警务、综治等业务部门，将全区外卖、快递等行业人员上报的随手拍社会治理事件纳入平台实现事件的跨平台、部门分类流转、办理，对重大问题、复杂矛盾等实行社区吹哨、部门报到，即时会商、联动处置，确保事项高效办结。

　　责任编辑：广汉